ПОСОБИЕ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ

Вид работы: Курсовая работа  |   Предмет работы: Гражданское право   |   Количество листов: 38

ОТРЫВОК ИЗ РАБОТЫ:
Пособие по временной нетрудоспособности - это денежная выплата за счет средств Фонда государственного социального страхования, компенсирующая утраченный работником заработок при временном освобождении от работы в связи с болезнью и по иным причинам, которые предусмотрены законодательством. 2 Пособие по временной нетрудоспособности назначается в следующих случаях: ₋ утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы, в том числе в связи с операцией по искуственному прерыванию беременности или осуществлением экстракорпорального оплодотворения (далее - заболевание или травма). Выплачивается за весь период временной нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности ₋ необходимости осуществления ухода за больным членом семьи. Не более чем за 7 календарных дней по каждому случаю заболевания, но не более чем за 30 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим членом семьи;


ВВЕДЕНИЕ 3
Глава 1 ПОСОБИЕ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ 6
1.1 ПОНЯТИЕ ПОСОБИЯ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ
6
1.2 КРУГ ЛИЦ, ИМЕЮЩИХ ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ ПОСОБИЯ ПО
ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ 10
1.3. ОСНОВНЫЕ СЛУЧАИ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПОСОБИЯМИ ПО
ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ 11
Глава 2 ПРАВИЛА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРОВ ПОСОБИЙ ПО
ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ 13
2.1 СТРАХОВОЙ СТАЖ И ЕГО ЮРИДИЧЕСКОЕ ЗНАЧЕНИЕ ДЛЯ
УСТАНОВЛЕНИЯ РАЗМЕРА ПОСОБИЯ ПО ВРЕМЕННОЙ
НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ 13
2.2 ДОКУМЕНТЫ, УДОСТОВЕРЯЮЩИЕ ВРЕМЕННУЮ
НЕТРУДОСПОСОБНОСТЬ И РАЗМЕРЫ ПОСОБИЯ 20
2.3. ПОРЯДОК НАЗНАЧЕНИЯ ВЫПЛАТ ПО СЛУЧАЮ ВРЕМЕННОЙ
НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ 26
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 35

Реквизиты, договор оферты, политика конфиденциальности, условия возврата
ЗАКАЗАТЬ