Методы выявления резервов улучшения использования кадров организации

Актуальность реферата. В современных условиях глобальной конкуренции и стремительного научно-технического прогресса, когда продукты, технологии, операционные методы и даже организационные структуры устаревают с огромной скоростью, а знания и навыки сотрудников предприятия становятся главным источником его долгосрочного развития, управление трудовыми ресурсами становится особенно важной составляющей общей системы управления предприятием